近日，聚能发电公司锚定“党建引领、实干兴企”工作思路，开展“红芯聚能”党建品牌创建工作，将党的建设融入安全生产、经营管理、科技创新各环节，紧扣稳生产、提效益、促发展目标，以高质量党建引领保障高质量发展，在推动企业行稳致远的实践中凝聚起奋进力量。

党建品牌以红色党建为内核、聚力赋能为路径、提质兴企为目标，构建“1+5+N”品牌体系，聚焦安全、经营、科创、廉洁、民生五大领域推行“一领域一项目”，明确党建引领力、学习创新力、企业经营力、核心竞争力、队伍凝聚力“五个全面提升”创建目标。公司成立党建品牌创建工作领导小组，党政主要负责人任组长，各部门负责人兼任项目责任人，形成党组织统筹、各部门落实、党员带头、全员参与的工作格局。

公司树牢“安全风险是第一风险”理念，划分党员安全责任区，落实“包片区、包设备、包人员、包隐患”四级包保，全员签订《安全生产目标责任书》。党员带头每日巡查、每周排查、每月复查，聚焦机组运行、电气操作、动火作业等高风险环节，隐患整改实行“台账登记—限期整改—复核销号”闭环管理，向安全生产“四零”目标、机组“零非停”持续发力，切实以本质安全保障机组长期稳定运行。

党建品牌紧扣燃料采购、电力营销、生产运维核心板块，公司启动电力营销、成本管控、物资节流3项“揭榜挂帅”攻坚，“我为降本献一计”合理化建议活动同步铺开。依托博士创新工作室组建党员智能科创团队，智能巡检机器人、机组运行状态智能预警等“人工智能+”应用加快融入生产运行，落实“一个难题、一群党员、一套方案、一抓到底”攻坚机制，以党员领衔攻关破解技术瓶颈，把党建优势转化为经营创效成果。

围绕物资采购、市场营销、生产管理，公司用好警示录、忏悔录和警示教育片，严格落实“六必谈”要求；加强“五责”联动和“10+N”监督体系建设，聚焦燃料采购、物资管理、电力营销等高风险领域深化专项监督。锲而不舍落实中央八项规定精神，推行“现场督查+视频抽查+员工互查”模式，深入一线开展“四不两直”检查，严肃查处不作为、慢作为、乱作为问题，以风清气正的政治生态护航企业发展。

公司深入实施“我为职工办实事”，诉求事项台账化、项目化管理，做到“事事有回应、件件有落实”，食堂餐品优化、宿舍环境升级、通勤班车调整等实事同步落地。建立困难职工帮扶台账，常态化开展职工体检、心理健康讲座，依托文体活动中心、职工书屋开展群众性文体活动，职工归属感、幸福感、获得感持续增强，干事创业合力广泛凝聚。

党建强则发展强。下一步，聚能发电公司将持续推进“红芯聚能”党建品牌创建，实行“月调度、季盘点、年总结”，把党建项目推进情况纳入党员评星定级，以实干创效、全员奋进的姿态，把党建软实力转化为发展硬支撑，为公司稳生产、提效益、促发展贡献红色动能。

（审核：李华新  责编：王  盟）